La larga agonía que transitaba la planta de la empresa BGH de Las Talitas llegó a su fin el viernes, cuando, desde la compañía le confirmaron a sus últimos empleados que cerraría sus puertas. Pasaron 50 años desde su apertura y la finalización de sus operaciones afectará al menos a 50 familias tucumanas, dice Apertura.
La primera planta de reciclado de celulares y decodificadores de Latinoamérica dejará de operar en la provincia, después de una profunda crisis que comenzó en 2015 y que llevó a los directivos de la empresa a suspender a su personal durante los primeros meses del año pasado.
«Como consecuencia de la dinámica del mercado local, que alteró la sustentabilidad económica de la planta de Tucumán, en la que se realizaba el reciclado de celulares y decodificadores, BGH debió tomar la difícil decisión de proceder al cierre definitivo de dicha operación», señaló la empresa en un comunicado.
«BGH lamenta tener que llegar a esta situación extrema, ajena a su voluntad y motivada por el contexto económico sectorial, luego de más de 4 décadas de actividad ininterrumpida en la provincia», subrayó.
«La empresa entró en crisis en el 2015, cuando llegó a tener 375 trabajadores. En noviembre pasado comenzaron los despidos y comentaron que iban a cerrar si no había una mejoría económica. El viernes pasado confirmaron que cerraban sus puertas. Quedaron los 42 compañeros en la calle, todos técnicos, operarios y oficiales», explicó Marcelo Sosa, secretario general de la Unión de Obreros Metalúrgicos(UOM) de Tucumán.
Con retiros voluntarios y finalizaciones de contrato, en los últimos tres años, BGH pasó de contar con 350 trabajadores a los últimos 50, que fueron notificados de que en los próximos días recibirán sus telegramas en los que se les confirmará el cese de la relación laboral con la compañía.
Desde la empresa reconocieron que «en el último tiempo la empresa estuvo haciendo grandes esfuerzos por buscar soluciones alternativas, en permanente diálogo con las autoridades nacionales y provinciales, pero finalmente no quedó más opción que el cierre definitivo, con la desvinculación de los 49 trabajadores que permanecían empleados».
